金宸资本经理吴恪(💷)之有着犀利的投资眼光，同时也有着桀骜不驯的性格。因为不善于与上司相处，与公司高层曲忠(🚓)辉之间产生间(🥝)隙，未能受到公司重用。公(🥌)司突然空降了(⛩)学历普通(👿)、毫无经验的实习生孙弈秋进入吴恪之的部门。吴(⛪)恪之非常排斥，不愿接受。关键时刻孙弈秋留住了重要客户，也为自己赢得(🥕)了宝贵的试用期。共事的过(⛰)程中吴恪之逐渐发现孙(📙)弈秋的能力和实力，他言传身教、悉心指导，孙弈秋得以迅速成长。吴恪之也逐渐清(🕧)晰自己的坚守和底线。不断地磨合和碰撞，让师徒俩逐渐(🎽)默契。在公司面临内忧外患的重要时刻，这对不被公司看好的平凡师徒挽救了公司的声誉。一系列事件后，他们对(🏦)自己的职业生涯有了新的想法，做出了新的选择。